工伤后停工留薪期满,我如果辞职会影响什么?

工伤后停工留薪期满辞职,会影响工伤待遇。依据《工伤保险条例》,停工留薪期内待遇不变,辞职后可能影响补偿。未及时申请可能导致权益受损,影响治疗与生活。
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辞职影响工伤待遇。操作如下:1.评估工伤情况,确保已认定;2.与单位协商补偿,保留证据;3.如协商无果,申请劳动仲裁,提交工伤证据;4.必要时寻求法律援助,确保权益。
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工伤后辞职处理方式多样,可协商、调解或仲裁。建议先与单位协商,不成则申请劳动仲裁;若复杂,可寻求法律援助。选择需根据具体情况和自身需求。

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